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고용노동부와 안전보건공단은 24일 2023년 제10차 현장점검의 날을 맞아 최근 제도개편을 통해 현장의 활용도를 높인 ‘위험성 평가’를 집중 홍보·점검하기 위한 전국 단위 캠페인을 실시한다.
고용부와 안전보건공단은 매월 2·4주 수요일 고위험사업장 등 대상으로 불시에 현장을 점검·감독해오고 있다.
위험성 평가는 노·사가 함께 사업장 내 유해·위험요인을 스스로 파악해 개선대책을 수립·이행하는 제도로 자기규율 예방체계의 핵심수단이다.
이에 고용부는 올해부터 적발·처벌 위주의 산업안전보건 정기감독을 위험성 평가 이행 여부 및 적정성을 중심으로 점검하는 ‘위험성 평가 특화점검’으로 개편한바 있다.
이번 현장점검의 날부터는 위험성평가 고시 개정(’23.5.22.)에 따라 중·소규모 사업장의 위험성 평가 도입이 쉬워진 점을 강조하고 방법·사례 등을 더 적극적으로 안내할 계획이다.
주요 내용으로는 △손쉽고 간편한 체크리스트법 도입 등 위험성 평가 방법 다양화 △월·주·일 단위의 구체적인 안전관리 활동을 하는 상시평가 제도 도입 △모든 과정에 근로자 참여 등이 있다.
또한 고용부는 6월 말까지를 ‘새로운 위험성 평가 집중 확산 기간’으로 정하고 이번 현장점검의 날에는 사업주·근로자의 인지도를 높이고 도입을 장려하기 위해 전국적으로 약 1600명의 인력을 투입해 산업단지 인근이나 건설현장 밀집 지역 등에서 위험성 평가 실천 캠페인을 진행한다.
류경희 고용부 산업안전보건본부장은 “그간 위험성 평가 특화점검을 하면서 많이 들은 이야기는 위험성 평가를 어려워서 도입 못 하겠다는 것이었다”라면서 “이번 위험성 평가 제도개편을 계기로 중·소 규모 사업장도 손쉽게 위험성 평가를 도입할 수 있도록 현장 지도·컨설팅을 하겠다”고 말했다.
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