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임단협 타결과 해고자 복직, 전임 대표이사의 성추행 사과를 촉구하며 파업에 들어간 신성자동차 노조가 신성자동차의 실질적 소유주인 조현상 HS효성 부회장을 겨냥하고 나섰다.
전국금속노동조합 광주전남지부와 신성자동차지회는 19일 광주광역시에 위치한 신성자동차 수완전시장 앞에서 기자회견을 열어 “중앙노동위원회는 부당하게 계약 해지된 조합원들을 원직 복직하고, 경제적 불이익을 원상회복하라고 명령했지만, 회사는 이 판정을 이행하지 않고 있다”고 비판했다.
또한 “회사는 지난해 11월 현 대표이사 취임 이후 수개월간 동안 주요 쟁점에 대해 ‘검토 중’이라는 말만 반복해 왔다”며 “2024년, 2025년 임금은 기존 회사안을 고수하고 있으며, 해고조합원 복직도 거부하고 있다”고 지적했다.
이어 “더 심각한 문제는 인권 문제”며 “전임 대표이사는 직원 성추행 범죄로 유죄가 확정됐지만, 회사는 징계는커녕 단순 사직처리로 사건을 덮어 또 다른 의혹을 낳고 있다”고 밝혔다.
그러면서 “더욱이 또 다른 지점장 역시 직원 성추행 혐의로 재판을 받고 있다. 그런데도 회사는 피해자들에게 공식 사과와 재발 방지 대책 마련 등 어떠한 책임도 지지 않고 있다”고 목소리를 높였다.
노조는 “우리의 요구는 명확하다”며 △중앙노동위원회의 판정을 즉각 이행. 해고자 즉각 복직과 경제적 불이익 원상회복 △2024년, 2025년 임단협을 즉각 타결. 실질적인 교섭안을 제시 △전임 대표이사의 성추행 사건에 대해 피해자들에게 공식 사과와 재발방지대책 마련 △노동조합 활동 보장과 부당노동행위 즉각 중단 등을 촉구했다.
특히 노조는 조현상 HS효성 부회장을 직접 겨냥했다. 노조는 “회사가 지금과 같은 태도를 계속한다면, 파업을 확대하고 상경 투쟁과 HS효성과 조현상 부회장에 대한 규탄 투쟁으로 전면 확대해 나갈 것”이라며 “그 모든 책임은 사태 해결을 외면한 신성자동차와 실질적 소유주인 조현상 부회장에게 있다”고 밝혔다.
이어 “회사가 지금이라도 책임 있는 교섭안과 해결 방안을 제시한다면 파업은 언제든 중단될 수 있다”며 “선택은 회사와 HS효성 조현상 부회장의 몫”이라고 강조했다.
박근서 금속노조 광주전남지부장은 발언에서 “3년이 넘도록 교섭을 하고 있음에도 불구하고 단체교섭이 전혀 진전되지 않고 있다”며 “회사는 단체교섭을 참여하지만 시간 끌기만 하고 있다. 단체협약을 체결하지 않겠다는 것”이라고 비판했다.
또한 “묵묵부답인 신성자동차 그 뒤에는 신성자동차를 움직이는 진짜 사장, 조현상이 있다. 이 모든 책임은 조현상에게 있다”며 “우리 요구를 받아들이지 않는다면 신성자동차가 아니라 조현상을 상대로 이 투쟁을 확대해 나갈 것”이라고 밝혔다.
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