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경상북도가 경북형 SW인력양성 및 일자리 창출 사업을 추진하고자 도와 기업체, 지역대학, 연구기관 등이 힘을 한데 모은다.
경상북도는 1일 경북테크노파크에서 ‘경북형 SW인력양성 및 일자리 창출 사업 추진을 위한 산학연정 업무협약’을 체결했다.
이날 협약에는 경일대학교, 대구대학교, 대구가톨릭대학교, 영남대학교, 경북ICT산업협회, 경북게임콘텐츠산업협회, 다성테크, 경북테크노파크 등 9개 기관이 함께 했다.
이번 협약은 경북이 4차 산업혁명 시대를 대비하고자 선도적으로 SW인력을 양성해 산업현장의 기술 수요를 충족하고 대학과 연구기관, 산업 현장 간의 창의적 역량을 행정에 융합해 일원화한 거버넌스 체계를 구축하는 데 목적을 뒀다.
주요 협력사항은 SW인력양성과 일자리 창출을 위한 공동 사업 추진 협력, IT 및 CT 산업분야 네트워크 및 인프라 활용 지원, 일자리창출과 관련된 전략적 제휴 및 업무 협력, 각종 세미나, 교육훈련, 인력상호교류 등으로 변화하는 미래를 대비해 상호 협력하고 지원하기로 했다.
앞으로의 미래는 네트워크를 기반으로 한 제조업의 융합에 따라 SW는 IT산업만이 아니라 국방, 항공, 환경 등 실생활에 접할 수 있는 모든 산업분야에 없어서는 안 될 필수 요소가 된다.
경북의 SW산업 현실을 살펴보면 수도권보다 고용시장이 협소(대구경북소재 SW기업 수 1068개로 전국의 4% 정도 : 수도권 80% 차지)해 청년층이 지속해서 감세(매년 경북도 청년인구 감소 추세 2018년 75만명 → 2020년 69만명)하는 추세다.
이러한 현실을 반영한 경북형 SW인력양성 및 일자리 창출 사업은 SW 개발이 필요한 도내 중소기업의 성장을 유도한다. 도는 SW일자리창출과 스타트업 등 창업공동구역 기반을 확대하기 위해, 전문인력 양성, 경북형 오픈뱅크 구축, 취‧창업 지원 등 3년간 단계적으로 추진한다.
이 사업은 기업체, 대학, 연구기관에 사업의 필요성과 추진방향에 대한 의견수렴을 거쳐 4차 산업혁명 위주의 SW인재양성과 일자리 창출 연계에 중점을 두었다.
올해 6월 1단계 전문인력 양성을 위해 공모를 통해 대학팀 및 일반팀 총 20개팀 66명을 선정했다. 현재 지역 대학교수와 기업체 관련 전문가들이 참여하는 기술 교육과 현장실습 등을 진행 중이다.
이번 협약을 구체적으로 실현하기 위해 경제부지사를 위원장으로 기업, 학계, 연구기관 관계자, 법률 전문가 등 21명이 모여 산학연정 협의체(이하 협의체)를 구성ㆍ운영한다.
협의체는 경북형 SW인력양성 및 일자리 창출 사업 전반에 대한 심의ㆍ 자문과 경북 미래발전방안 보고서 집필, 산업현장의 수요 반영과 기술기반의 연구를 통해 신규정책 발굴제안 등 민관협력 기반의 경북형 일자리정책 추진을 위해 지속해서 활동한다는 계획이다.
이철우 도지사는 “앞으로 일자리는 ‘구하는’ 시대에서 ‘만들어가는’시대로 바뀐다”며 “산학연정이 합심해 지역의 미래를 이끌어갈 핵심 인재를 양성해 4차 산업혁명 시대를 선제적으로 준비해야 한다”고 말했다.
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