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삼성의 상반기 신입사원 공채 필기시험 직무적성검사(GSAT)가 하루 앞으로 다가왔다.
삼성그룹은 GSAT가 오는 8일과 9일 양일간 온라인으로 치러진다고 7일 밝혔다. 지난해와 마찬가지로 오전 9시와 오후 2시로 나눠 하루에 2회씩, 총 4차례 시험을 진행할 계획이다. 삼성 공채는 삼성전자와 삼성디스플레이, 삼성SDI, 삼성전기, 삼성SDS, 삼성물산 등 대부분의 계열사에서 진행한다.
회차별 문항도 다르게 출제하고, 수리 20문항과 추리 30문항 등 총 50문항을 60분 동안 치른다.
응시자는 스마트폰으로 자신과 PC 모니터 화면, 마우스, 얼굴과 손이 모두 나오도록 촬영해야 한다. 감독관은 원격으로 응시자 모습을 확인한다. 화상으로 본인 확인 절차를 거치고 시험 전 과정을 감독관이 지켜보도록 해 대리시험과 커닝을 막는다는 조치다. 만일 부정행위가 발각될 시, 5년간 삼성 채용시험에 응시하지 못하는 불이익을 준다.
삼성은 GSAT 합격자를 대상으로 5~6월 중 면접을 진행하고 6~7월 건강검진을 거쳐 최종 합격자를 발표할 예정이다.
한편, 4대 그룹 중 유일하게 정기 대졸 공채를 실시하고 있는 삼성은 앞으로도 청년 고용에 적극적으로 나설 방침이다. 지난 1월 이재용 삼성전자 부회장은 옥중 메시지를 통해 “제가 처한 상황과 관계없이 삼성은 가야 할 길을 계속 가야 한다”며 “투자와 고용 창출이라는 기업의 본분에도 충실해야 한다”고 임직원들에게 당부한 바 있다.
[이창현 기자 / 판단이 깊은 신문 ⓒ스카이데일리]
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